De komst van de MaDiWoDoVrijdagshow van Paul de Leeuw in 2010 leidde tot een zware crisis achter de schermen bij De Wereld Draait Door (DWDD), zo schrijft voormalig eindredacteur Dieuwke Wynia in haar blog. In een persoonlijke reconstructie spreekt zij van een “horrorjaar” waarin de redactie van DWDD kampte met leegloop, machtsstrijd en gebrek aan steun van de leiding.
De derde dagelijkse talkshow van de VARA – naast DWDD en Pauw & Witteman – moest Paul de Leeuw weer op de kaart zetten, maar veroorzaakte grote interne spanningen. “Wat op papier een briljante strategie leek (…) groeide uit tot een nachtmerrie voor de redactie van DWDD,” schrijft Wynia.
‘De sterrenstatus van Paul de Leeuw was cruciaal in deze beslissing. Hij was ooit een boegbeeld van de omroep, had een lange staat van dienst en een trouwe achterban. Inmiddels was hij door Matthijs van zijn troon gestoten en ook Paul Witteman en Jeroen Pauw hadden veel meer impact dan hij.’
Dieuwe Wynia
Zij stelt dat De Leeuw, gesteund door toenmalig VARA-directeur Frans Klein, medewerkers van DWDD probeerde weg te kapen. “Een nieuwe talkshow die gezichtsbepalende medewerkers probeerde weg te lokken bij een bestaand VARA-programma, met medeweten en instemming van de directie.”
Volgens Wynia ontbrak het aan regie vanuit de top. “Frans Klein toonde zich hierin een fanboy van Machiavelli en diens ideeën over machtsuitoefening,” stelt ze. “Niet alleen Frans Klein liet het afweten, ook hoofd Amusement Kathleen Warners en hoofd Personeelszaken bemoeiden zich er niet mee.”
De leegloop op de redactie veroorzaakte grote stress: “Ik red het zo niet,” mailde Wynia in april 2011 aan haar leidinggevenden. “Het voelt of ik er alleen voor sta. Krijg visioenen van naar huis gaan.”
Wynia noemt de houding van presentator Matthijs van Nieuwkerk afwachtend: “Ondanks dat hij zag dat de redactie werd uitgekleed en ik onder druk stond, deed hij niets – behalve de druk op mij opvoeren.”
In haar blog hekelt Wynia de latere ontkenningen van de leiding: “Frans Klein reageerde (…) met een verklaring die haaks stond op de correspondentie uit die tijd.” Ook noemt zij diens reactie “directeur-onwaardig” en vergelijkt diens houding met die van John de Mol na de Voice-onthullingen.
Personeelsadviseur Mirjam de Klerk bevestigde later dat zij Frans Klein twee keer had gewaarschuwd: “Het is in ieder geval niet zo dat er daarna geen escalaties meer waren.”
Toch benadrukt Wynia dat het succes van DWDD veel verhulde: “Juist ons succes werd onze valkuil. (…) Het succes maskeerde de problemen en werd de rechtvaardiging voor de situatie.”
De MaDiWoDoVrijdagshow werd na één seizoen stopgezet. Paul de Leeuw keerde terug naar de zaterdagavond, en DWDD hield stand (‘DWDD was too big to fail’) – maar de interne schade was groot. “Wat kun je anders doen dan je zelf wapenen als de last die je draagt steeds zwaarder wordt?” besluit Wynia.
Er zijn zeker fouten gemaakt door de directie en de afdeling personeelszaken van BNNVARA maar, wat ik vooral lees is een verhaal van een mevrouw die helemaal niet geschikt was om zo’n grote leidinggevende rol te hebben.
“Een nieuwe talkshow die gezichtsbepalende medewerkers probeerde weg te lokken bij een bestaand VARA-programma”
Met de wetenschap van nu noemen we dit het bevrijden van die arme medewerkers uit de klauwen van Matthijs en Dieuwkes martelwerkplaats.
Het aanhalen van externe factoren voor het eigen falen werkt in dit geval niet.
Deze website maakt gebruik van cookies om uw ervaring te verbeteren. We gaan ervan uit dat je hiermee akkoord gaat, maar je kunt je afmelden als je dat wilt. AccepteerRead More
Privacy & Cookies Policy
Privacy Overview
This website uses cookies to improve your experience while you navigate through the website. Out of these, the cookies that are categorized as necessary are stored on your browser as they are essential for the working of basic functionalities of the ...
Necessary cookies are absolutely essential for the website to function properly. This category only includes cookies that ensures basic functionalities and security features of the website. These cookies do not store any personal information.
Any cookies that may not be particularly necessary for the website to function and is used specifically to collect user personal data via analytics, ads, other embedded contents are termed as non-necessary cookies. It is mandatory to procure user consent prior to running these cookies on your website.
Er zijn zeker fouten gemaakt door de directie en de afdeling personeelszaken van BNNVARA maar, wat ik vooral lees is een verhaal van een mevrouw die helemaal niet geschikt was om zo’n grote leidinggevende rol te hebben.
Wat een vieze, vuile machtspelletjes werden en worden er toch gespeeld achter de schermen bij die omroepen.
En volgens mij vooral bij die VARA.
De witte wereld draaide door, maar cocaïnegebruik maakt altijd meer kapot dan je lief is.
Bij de naam Dieuwke Wynia, denk ik meteen aan het woord aandachtsgeil.
“Een nieuwe talkshow die gezichtsbepalende medewerkers probeerde weg te lokken bij een bestaand VARA-programma”
Met de wetenschap van nu noemen we dit het bevrijden van die arme medewerkers uit de klauwen van Matthijs en Dieuwkes martelwerkplaats.
Het aanhalen van externe factoren voor het eigen falen werkt in dit geval niet.